WDB LAB
KI ist nicht Ihr Vorteil.
Ihre Mitarbeitenden sind es.
Deshalb bauen wir keine KI-Lösungen. Wir bauen KI-fähige Organisationen.
KI-Integration ist keine Zukunftsmusik. Sie passiert jetzt, auch bei belgischen KMU.
1 von 3
belgischen Unternehmen nutzt bereits KI
Statbel (2025)
11 Std./Woche
Zeitersparnis für geschulte Mitarbeitende
LSE & Protiviti (2025)
40%
höhere Qualität bei KI-unterstützter Arbeit
Dell'Acqua et al., Organization Science (2025)
Unternehmen kaufen ein KI-Tool.
Alle sind begeistert.
Ein einziger Workshop wird besucht.
Nach zwei Wochen nutzt fast niemand KI noch.
Nicht weil KI nicht funktioniert.
Sondern weil niemand seine Arbeitsweise verändert hat.
Genau das Problem lösen wir.
Erfolgreiche KI-Integration
AI Champions
Nicht jeder muss KI-Experte werden. Drei Personen pro Abteilung genügen.
AI Champions tragen Ihre interne KI-Kapazität: 3 bis 5 Mitarbeitende pro Abteilung, die KI gründlich beherrschen lernen, zur Anlaufstelle für die anderen dreißig werden, die wiederum zum Vorbild für die übrigen dreihundert werden. Wissen verbreitet sich von selbst: nicht weil wir es vorschreiben, sondern weil Kolleginnen und Kollegen es voneinander übernehmen. Das Ergebnis ist messbare Unternehmenseffizienz: weniger Zeit für repetitive Arbeit, mehr Zeit für Arbeit, die wirklich zählt.
The AI Capability Framework
Phase 1
Awareness
Eine kostenlose Inspirationssitzung zeigt, was KI-Integration für Ihre Organisation bedeutet. Der Einstiegspunkt, ohne Verpflichtung.
Phase 2
Capability Building
Ihre AI Champions arbeiten praxisnah an den echten Aufgaben Ihres Unternehmens. Keine Demo, sondern Arbeit, die morgen schon anders aussehen kann.
Phase 3
Organisation-wide Adoption
Ihre AI Champions übernehmen. Interne Kapazität, die weiter wächst, auch ohne uns.
Beispiele
Was Ihre Mitarbeitenden danach selbst können
Das sind Aufgaben, die Ihre Mitarbeitenden recht schnell übernehmen können.
Verträge analysieren
Risiken und abweichende Klauseln sofort markiert.
Angebote erstellen
Fertig als Dokument, im eigenen Corporate Design, ohne Copy-Paste.
Meetings zusammenfassen
Aktionspunkte und Entscheidungen automatisch aufgelistet.
Excel-Dateien analysieren
Muster und Abweichungen sichtbar, ohne manuelles Durchsuchen.
Stellenanzeigen schreiben
Vollständiger, überzeugender Text, nur die Stellendetails noch eintragen.
Marketingkampagnen erstellen
Konzept, Text und Planung in einem Dokument.
Dashboards erzeugen
Zahlen sofort visualisiert, ohne externes Tool.
Kundenanalysen erstellen
Segmente und Muster in Kundendaten sichtbar gemacht.
Der Unterschied zwischen klassischer KI-Beratung und WDB Lab
Klassische KI-Beratung
- Baut Lösungen für Sie
- Projekt endet nach Lieferung
- Wissen bleibt extern
- Abhängig von Beratern
- Temporäre Wirkung
WDB Lab
- Bringt Ihren Mitarbeitenden das Bauen bei
- Organisation wächst weiter
- Wissen bleibt intern
- Eigenständige Teams
- Nachhaltige Wirkung
ERSTE CASES
Wir messen aktiv die Ergebnisse.
Unsere ersten Projekte laufen bereits. Wir sammeln die Erkenntnisse und Ergebnisse, um sie bald hier zu teilen.
KI-Scan
Wie KI-bereit ist Ihre Organisation?
Beantworten Sie 8 kurze Fragen und erhalten Sie sofort eine ehrliche Einschätzung, ganz ohne Konto oder E-Mail.
KI-Scan starten →Häufig gestellte Fragen
Ja. Phase 1 (Awareness) ist immer kostenlos und unverbindlich. Keine versteckten Kosten, keine Verpflichtung danach.
Vor allem Zeit. Stellen Sie 3 bis 5 Mitarbeitende pro Abteilung frei, die wirklich Raum zum Lernen bekommen. Das ist eine Voraussetzung für Ergebnisse, kein Nebenaspekt.
Wir arbeiten immer mit dem stärksten KI-Modell auf dem Markt. Heute ist das Claude, deshalb entscheiden wir uns dafür, nicht weil wir an eine Marke gebunden sind.
Nein. Das ist bewusst kein Teil unseres Angebots. Wir machen Ihre Mitarbeitenden selbst fähig: die Lösungen, die daraus entstehen, kommen von ihnen, nicht von uns.
Nicht im klassischen Sinn. Eine Schulung oder ein Training endet meist nach einer Sitzung. Bei uns ist das genau der Startpunkt. Phase 2 (Capability Building) von The AI Capability Framework läuft weiter, bis KI fester Bestandteil der Arbeitsweise Ihrer Mitarbeitenden ist, nicht bis zur letzten Folie einer Präsentation.
Wir kennen Claude, das KI-Modell von Anthropic, gründlich: es ist heute das stärkste Modell auf dem Markt, deshalb bevorzugen wir es. Aber wir sind kein „Claude-Unternehmen“: Sobald ein anderes Modell stärker ist, arbeiten wir damit.
Beispiel: so sieht ein Prompt einer/eines Ihrer Mitarbeitenden aus
- Kundendaten erfasst
- Willkommens-E-Mail erstellt
- Erste Woche geplant
Fertig: 12 Kunden onboarded.
Jede KI-fähige Organisation beginnt mit einem Gespräch.
Keine Verpflichtungen. Keine Standarddemo. Nur ein ehrliches Gespräch über die Möglichkeiten für Ihre Organisation.
Kennenlernen vereinbaren